Kā izvēlēties profesiju

Satura rādītājs:

Kā izvēlēties profesiju
Kā izvēlēties profesiju
Anonim

Nākamās profesijas izvēles pamatprincipi, galvenās prioritātes un kritēriji, kas šajā gadījumā jāņem vērā.

Profesijas izvēles algoritms

Profesijas pārbaude
Profesijas pārbaude

Lai nekļūdītos izvēlē un nepalaistu garām kādu labu variantu, jums vajadzētu noteikt prioritārās profesijas sev pareizā secībā. Šis process var aizņemt kādu laiku, tāpēc jums vajadzētu izvēlēties iepriekš. Tas ir, piemēram, absolventam nākotnes specialitātes izvēlei vajadzētu būt ilgākai par gadu, jo daudzos gadījumos ir jāgatavojas iestājai vēlamajā universitātē. Psihologi iesaka veikt racionālus soļus, izvēloties nākotnes profesiju:

  • Testi … Lai palīdzētu tiem, kam ir grūtības izvēlēties profesiju, psihologi un zinātnieki ir izveidojuši īpašus testus. Viņi spēj noteikt personas pamata tieksmes, intereses. Šī profesiju veidu psiholoģija ļauj noteikt vispiemērotākās iespējas. Atšķirība starp šādiem testiem ir tikai dažādās klasifikācijas pieejās. Tas ļauj objektīvi aplūkot savas intereses un iespējas. Šādi testi galvenokārt ir paredzēti pretendentiem un vidējās izglītības iestāžu absolventiem, kuri saskaras ar piemērotas profesijas izvēli. Tie ir piemēroti arī tiem cilvēkiem, kuri dažādu iemeslu dēļ nolemj mainīt savu darbības veidu. Turklāt šīs anketas izmanto vadošie uzņēmumu atbildīgie personāla speciālisti, kuri rūpīgi atlasa labākos darbiniekus.
  • Saraksts … Pirmais solis ir sastādīt vienkāršu to profesiju sarakstu, kuras rezultātā var būt piemērotas. Ir jāizvēlas absolūti visas interesējošās specialitātes, kā arī tās, kas tika norādītas profesionālās orientācijas testu rezultātos. Tas ir labi, ja šis saraksts ir ļoti garš. Jo vairāk iespēju cilvēkam ir, jo mazāk iespēju, ka viņš nožēlos savu izvēli nākotnē, jo ir ņēmis vērā visas iespējamās specialitātes.
  • Novērtējums … Obligāti jāfiltrē šādas profesijas pēc kritērijiem, kas cilvēku šobrīd interesē. Tas ir, jums jāņem vērā, cik ļoti jums patīk kāda specialitāte, cik daudz ienākumu tā var dot, cik grūti būs iegūt darbu un citi līdzīgi jautājumi. Katrai sarakstā iekļautajai profesijai ir jāsamazina punkti no 1 līdz 5 atkarībā no katra kritērija atbilstības. Piemēram, labi ienākumi - pie katras profesijas noliekam bumbiņu, kas nozīmē, cik daudz var nopelnīt, strādājot šādā amatā. 1 ir ļoti maz, bet 5 ir daudz. Tāpēc ir jānovērtē šādi kritēriji: prestižs, atbilstība, darba prieks, spēja kāpt pa karjeras kāpnēm, atbilstība interesēm un spējām. Papildus tiem varat pievienot arī citus svarīgus nākotnes specialitātes aspektus, kas interesē konkrētu personu.
  • Prioritātes … No salocītā saraksta jums jāizvēlas aptuveni 5 iespējas ar visaugstāko punktu skaitu. Nav konkrēta skaita, jo cilvēks patstāvīgi nosaka sev optimālās profesijas. Ir ļoti grūti izvēlēties vienu no vairākām iespējām, bet tas ir iespējams pēc rūpīgas izpētes. Jums vajadzētu noskaidrot iespējamās piemērotās izglītības iestādes, kurās varat apgūt šādas profesijas, izvērtēt to prestižu, pieejamību, nosacījumus, kā arī uzņemšanas iespējas. Katrai profesijai jābūt saistītai ar universitāti, kurā jums būs jāreģistrējas. Tas ievērojami atvieglos lēmuma pieņemšanu. Pēc tam jums vajadzētu noteikt prioritāti karjeras iespējām - no visticamākās līdz visticamāk.
  • Uzņemšana … Pašlaik dokumentus ir atļauts iesniegt vairākās universitātēs vienlaikus. Tas ir, jums vajadzētu spēlēt to droši un nodrošināt sev rezerves iespējas un evakuācijas ceļus, jo vienā iestādē var būt nopietna konkurence, citā - vietu ir maz. Rezultātā būs viena vai vairākas profesijas, starp kurām būs iespējams izvēlēties piemērotāko.

Kā izvēlēties profesiju - skatieties video:

Profesijas izvēle ir ļoti svarīgs posms katra cilvēka dzīvē. Dažiem tas notiek tikai vienu reizi pirms iestāšanās konkrētā izglītības iestādē, bet citi nolemj vairākas reizes mainīt darbības veidu. Daudzi cilvēki brīnās, kā izvēlēties profesiju, lai tā atbilstu visām personas interesēm un tieksmēm. Konfūcijs teica - "izvēlieties profesiju pēc savas patikas, un jums nebūs neviena diena dzīvē jāstrādā." Tieši šis kritērijs ir jāievēro, lai nodrošinātu daudzsološu karjeru un pārliecinātu nākotni.

Ieteicams: